signé Avenant à l'Accord Télétravail
La CFDT a signé cet avenant pour les raisons suivantes : Avec cet avenant, plus de 4000 salariés pourront télétravailler de manière régulière (soit 8 ou soit 12 jours par mois) et tous les salariés des agences physiques RBWM auront la possibilité de télétravailler sur la base de 30 jours maximum par an contre 0 auparavant.
Certains trouvent que cet avenant ne va pas suffisamment loin. Oui, il est loin d'être parfait car il reste un compromis. La CFDT, signataire de l'accord de 2018, considère qu'il apporte une réelle progression pour l'ensemble des salariés. Cet avenant ayant une durée de vie limitée d'un an, la CFDT ne voulait pas priver l'ensemble des salariés de ces avancées, n'en déplaise peut-être à la CFTC, pourtant signataire en 2018.
Effet |
01 Jul 2021 | Échéance |
26 Jul 2022 |
